商品企画・開発

どんな商品が流行っていて、どれくらい売れているか収集した情報をもとに社内でアイデアを精査して商品を企画。
開発メーカーに価格交渉を行ったり、関連企業にプレゼンを行ったりします。
商品化が決まったら売れるキャッチコピーを考え、パッケージや取扱い説明書を制作します。
商品が完成して量産がスタートしたら、いよいよ世の中へリリース！
売れ行き状況をチェックしながら販売促進を行います。

◆具体的な企画から販売までの流れ
①得意先様との打合せで得た情報をもとに、企画開発チーム内で簡易企画プレゼン（毎日一人1案・2分）。
社長や上司からアドバイスをもらいます。
↓
②企画立案　第一申請通過
↓
③メーカーへサンプルアップ依頼・価格交渉。社長・上司からサポートもあります。
↓
④商品ラフチラシを作成し、得意先様へ企画段階の商品についてご意見アドバイスをいただく。
↓
⑤アドバイスを取り入れ修正を重ねる。
↓
⑥商品提案チラシ作成（モデル選定・監修専門家探し・撮影・紙面ラフ作成）
社長や制作部からアドバイス・指示ももらえます。
↓
⑦得意先で掲載決定をもらう
他の企画担当にも協力要請！チームみんなで掲載決定を勝ち取ります。
↓
⑦社内量産許可申請通過
↓
⑧量産発注
↓
⑨販売

【こんな方を求めています】
■好奇心旺盛で流行や情報に敏感な方
■新しいことにチャレンジする意欲がある方
■面倒見がよく人をサポートするのが好きな方

元ラーメン屋のオーナー、セキュリティスタッフなど異業種からの転職者もたくさん活躍しています！

【配属部署】
通販・バラエティ商品の企画・販促チームは現在6名体制です。
男女比は半々で20代～50代まで、いろいろな経験や価値観を持った個性豊かなメンバーが活躍しています。
また、インドネシアと中国にもオフィスを構えており、海外メンバーも活躍しています。

※経験者：6万2000円以上/44h分　未経験者：5万6000円以上/40h分のみなし残業代を含む
※超過分は別途支給

【インセンティブについて】
企画した商品の売上に応じてインセンティブを支給しています。
売れ続ける限り（販売開始から30カ月まで）、ずっとインセンティブが貰えるので、
１つの商品で通算200～300万円のインセンティブを獲得しているメンバーも。
企画力と提案力があれば、どんどん収入アップを目指すことができます。

＜年収例＞
年収650万円／入社5年目・27歳（月給33万円＋インセンティブ＋賞与＋手当）

【賞与】
年2回※業績によっては決算賞与あり

【昇給】
年1回

【試用期間】
最長3カ月（月給24万円※みなし残業代5万円/40h分含む。超過分は別途支給）

※子育て・介護と両立など、時短勤務希望も可能。ご相談下さい。

【残業時間】

月20時間　

※残業は月10～20時間程度です。

※ノー残業デーあり

■国内外出張手当

■社会保険完備

■私服勤務可（スーツの日あり）

■ロッカー・レンジ・冷蔵庫完備

■社員旅行（バリ島・韓国・香港・マカオ・台湾など/業績による）

■社内イベントあり

■家族手当（配偶者5000円／子ども1人あたり5000円）

■借り上げ社宅制度あり

■資格所得支援制度あり

■個人インセンティブ制度

（個人の成績によって毎月支給／昨年の最高額は200万円！）