不動産会社での営業・賃貸・管理・売買

【賃貸営業】【賃貸管理】【土地売買営業】のいずれかを、ご希望を考慮してご担当いただきます。

■アパート、マンションの賃貸営業
※7割が女性メンバーで、20代を中心に活躍中！

お客様へ物件（賃貸、販売）や土地のご案内、電話応対、契約書作成など。
ご来店いただいたお客様にしっかりとヒアリングを行いながら、最適な物件をご案内します。
チラシのポスティングをする場合はありますが、
ノルマや新規飛び込み営業は一切なく、接客などの業務に集中していただけます。

■賃貸管理営業
※23名が活躍中！（うち10名は女性のパートスタッフ）

賃貸住宅や管理物件の管理・点検業務、物件撤去時の点検（1日10件程度）、お客様からの相談対応など。
お客様が撤去する際に故障や不備がある個所を発見して
修理が必要な場合は、オーナーと修理業者の仲介役となります。
また、物件にお住いのお客様からの相談や故障・不備の連絡を受けた場合は、
適切にオーナーに連絡して外注先に依頼をします。

■土地売買営業
※20～30代が中心の5名が活躍中！

地主様や不動産会社から土地情報を収集、地主様との交渉業務や
地主様にメリットがある土地運営方法の提案、契約書の作成など。
土地情報の収集は、お客様からお問い合わせいただくことがメインとなり、
ノルマや新規飛び込み営業は一切ありません。
お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、関係構築をしていきます。

＜PRポイント＞
有給休暇の取得率は約70％で、土日に取得も可能ですので、
ご都合・ご希望に合わせてお休みが取りやすい社風です。
長期休暇もあるので、リフレッシュしながら無理なく続けられます。

閑散期の残業時間は月平均10時間程度で、定時上がりになることも多いです。
繁忙期でも30時間程度と、業界水準では残業が少なく、
プライベートも大切にした働き方ができます。

入社後の半年間は研修となり、先輩社員がマンツーマンで基本から教えていきます。

宅地建物取引士の資格取得もしっかりとサポートします。

※不動産営業としての知識・経験の少ない方は、

　基本的に賃貸営業からスタートしていただきたいと考えています。

業界知識を身につけるため毎月の勉強会や階層別勉強会、

e-ラーニングを実施しており、スタッフ全員のスキルアップに努めています。

＜歓迎条件＞
・不動産営業など、不動産・土地売買に携わった経験がある方
・業種問わず営業・接客・販売の経験がある方

＜求める人物像＞
・地域貢献に役立つ仕事がしたい方
・不動産業界に興味がある方
・物件管理や顧客折衝の経験を活かしたい方
・人と話すことやコミュニケーションが好きな方

※経験・スキルなどを考慮して決定
※固定残業手当2万5000円～4万円/30時間分を含む（超過分は別途支給）

＜想定年収＞
年収292万円～500万円

【試用期間】
3ヶ月　※給与変動なし

【残　業】

閑散期/月平均10時間　繁忙期/月平均30時間

賞与あり（年2回 ※過去実績/計3ヶ月分）、決算賞与あり、

社会保険完備、通勤手当（実費支給 ※上限なし）、家族手当、住居手当、役職手当、

社宅あり（単身用／世帯用 ※自己負担4割）、車通勤OK、食事代補助あり、

不動産関連の資格取得支援制度あり、厚生年金基金、退職金共済あり、退職金制度（再雇用あり ※70歳まで）

GW・夏季・年末年始休暇（各5日）、有給休暇、
育児休暇（小学校入学前まで/1人年5日）、介護・看護・産前産後休暇

＜年間休日115日＞

■企業の特徴
愛知県蒲郡市・幸田町を中心とした、地域密着型の不動産売買・仲介を行っている会社。
「お客様の要望に応える」だけで満足せず、プロとして納得できるサービスを提供して
お客様の期待を越えた「ありがとう」を追求します。